应对网吧老板不支付工资的解决方案是什么？

如果网吧老板拖欠工资，可以采取以下处理方式：首先与网吧进行协商，要求支付工资，并告知若继续拖欠工资将采取法律途径维权；若协商不成，可向相关行政主管机构投诉网吧不支付工资。在投诉时，应携带相关证据，如劳动合同、工资单、工资银行流水、工作证、打卡记录等。

法律分析

网吧老板拖欠工资的，处理如下：

1、先与网吧协商，要求网吧支付工资，告知网吧如继续拖欠工资，将采取法律途径维权。

2、如协商不成，可向相关行政主管机构投诉网吧不支付工资。投诉时，应该带上相关证据，包括劳动合同、工资单、工资银行流水、工作证、打卡记录等。

拓展延伸

解决网吧老板拖欠工资纠纷的法律途径

解决网吧老板拖欠工资纠纷的法律途径可以通过以下方式进行。首先，您可以尝试与网吧老板进行沟通，明确工资拖欠的情况，并要求支付欠款。如果沟通无果，您可以寻求法律援助，咨询专业律师的意见。律师可以帮助您评估案件的可行性，并提供法律建议。如果情况严重，您可以向劳动仲裁机构或提起诉讼，要求追回拖欠的工资。在诉讼过程中，您需要准备相关证据，如工资条、劳动合同等，以支持您的主张。同时，您也可以考虑参与相关工会或组织，寻求更多的支持和帮助。请注意，具体的法律途径可能因地区而异，请根据当地法律法规和实际情况采取相应措施。

结语

通过与网吧老板协商并威胁采取法律手段，可以解决网吧老板拖欠工资的问题。如果协商无果，可以向相关行政机构投诉，并提供相关证据。法律途径包括寻求法律援助、劳动仲裁或提起诉讼。准备好相关证据，如工资条、劳动合同等，以支持主张。参与工会或组织也可获得更多支持。请根据当地法律法规和实际情况采取相应措施。

法律依据

《中华人民共和国劳动法》第五十条

工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

《中华人民共和国劳动合同法》第三十条

【劳动报酬】用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。

用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民申请支付令，人民应当依法发出支付令。