内部讲师授课效果评估表

课程名称： 讲师姓名： 说明: 1.本表请受训学员如实填写,并请填妥后交组织部门。 2.请在您认可的选项上打勾。 3.请您给予真实的反映批评,以帮助我们对将来的培训计划进行改进。 组织部门： 培训地点： 好 序号 评估项目 10 1 2 3 4 5 6 7 8 9 1总体上您对本次课程的满意度 0 您认为讲师所讲主题是否鲜明，内容是否切题 您认为培训目标是否达到 您认为培训内容是否紧密结合实际 您认为培训内容对自身发展是否有启发 您认为讲师准备是否充分，内容是否丰富 您认为讲师的课堂组织安排如何（快慢，各版块分配时间等） 您认为讲师的沟通水平如何（互动，回答学员提问等） 您如何评价讲师授课技巧（精神面貌，语言表达，课堂气氛等） 您认为讲师的专业程度（内容深入浅出、理解透彻） 差 9 8 7 6 5 4 3 A、很有帮助 B、有帮助 C、有一点帮助 D、没有帮11、 对专业知识水平的提高 助 A、很有帮助 B、有帮助 C、有一点帮助 D、没有帮12、对实际操作技能的促进 助 A、很有帮助 B、有帮助 C、有一点帮助 D、没有帮13、对个人工作态度的改进 助 14、培训时间是否妥当 15、培训设备及场地如何 16、您觉得有没有必要再次举办这些内容的培A、十分必要 B、必要 C、一般 D、没有必要 训？ A、获得了适当的新知识 B、获得了一些有效的工作研究技巧或技术 17、您感觉参加此次培训有哪些收益（可多选） C、将帮助我改变我的工作态度 D、改变了我的某些落后观点或观念 E、给我一个机会让我客观地观察我自己和我的工作 18、您对此次培训的意见和建议（请填写）

填表人（可以不填）： 所在部门： 时间：

A、太长 B、适当 C、太短 A、满意 B、良好 C、一般 D、差